Au mois d’octobre 2018 sera légalisée la consommation de cannabis pour fins récréatives. Alors que la question légale a fait l’objet de nombreuses tribunes, l’impact de cette légalisation sur la santé psychologique au travail, les organisations et le cheminement de carrière reste à découvrir.

Malgré cette part d’inconnu, que peut-on anticiper ? Que connaissons-nous déjà ? Comment cette légalisation sera-t-elle susceptible d’influencer concrètement nos pratiques ? Et à quelles autres questions cruciales avons-nous toujours besoin de répondre ?

Notre objectif est ainsi de mieux cerner ensemble les enjeux de la légalisation sur le plan de la pratique professionnelle et ses implications pour nos organisations et notre clientèle.

La Clinique Carrière de la Faculté des sciences de l’éducation de l’UQAM en collaboration avec la Société québécoise de psychologie du travail et des organisations, accompagnés par Nicolas Roy, facilitateur chez Grisvert, vous invitent donc à cet atelier d’apprentissages et de réflexion. 

** Veillez noter que des bouchées dînatoires seront servies en cours de soirée

Panélistes:

Mme Diane Brunelle, maitre en psychologie, conseillère en ressources humaines agréée (CRHA) et psychologue du travail et des organisations

M. Mathieu Guénette, conseiller d’orientation organisationnel, auteur et chargé de cours également à HEC Montréal

M. Louis Richer, neuropsychologue, professeur titulaire au Département des sciences de la santé à l’Université du Québec à Chicoutimi et directeur du Laboratoire sur l’adaptation personnelle, sociale et neuropsychologique (LAPERSONE)

Me Charles Wagner, avocat au bureau de Langlois avocats et conseiller en ressources humaines agréé (CRHA)